Экспертное мнение
Сегодня ЦКТ "Успех" - лидер на рынке кадровых услуг Севастополя и Крыма. Если вам интересна работа в Севастополе, других городах полуострова Крыма, позвоните нам.

В жизни каждого человека возникают моменты, когда одолевает такая лень, что совершенно не хочется что-либо делать, чем-либо заниматься, будь то работа или развлечения. Просто хочется лежать и смотреть фильмы или любимый сериал. Но, как ни крути, работа никуда не исчезает и выполнять ее нужно. Что делать в таких случаях? Решение есть! Нужно искать мотивацию, а
Почему одни становятся руководителями, топ-менеджерами или востребованными профессионалами, а другие всю жизнь занимают простые и неинтересные должности? Соблюдайте эти правила, и вы поднимитесь вверх по карьерной лестнице. 1. Отталкивайтесь от конечной цели, планируйте свою карьеру. Вы должны знать, кем и в какой отрасли хотите работать через 5, 10 и даже 20 лет. 2. Изучайте рынок
Отношение ко времени – это первое Вот чем отличаются «талантливые» люди от «обычных», растрачивающих свою жизнь вхолостую на развлечения и отдых. При этом «обычные» люди, как правило, считают, что они слишком заняты, чтобы иметь силы и время для развития в себе талантов. Как правило, занятость является не более чем прикрытием для неэффективности и лени. Эти
1. Нечеткая постановка цели. 2. Отсутствие приоритетов в делах. 3. Попытка слишком много сделать за один раз. 4. Отсутствие достаточного представления о предстоящих задачах и путях их решения. 5. Плохое планирование рабочего дня. 6. Личная неорганизованность, «заваленный» письменный стол. 7. Неэффективное хранение документов и другой информации. 8. Недостаточное разделения труда, выполнение чужой работы, неспособность сказать
КК «Окрыляем успехом» приняла активное участие в выставке «Стоматэкс» 17 октября в Ростове на Дону. 17 октября в рамках выставки «Стоматэкс» Сергеева Ольга-бизнес-тренер КК «Окрыляем успехом» провела 2 мастер-класса: «Управление продвижением стоматологических услуг » и «Нет»-скидкам», «да-программам лояльности». Принимаем заявки на проведение корпоративного обучения персонала медицинских центров и стоматологий. Подробнее: +7 978 032 66 80
    1. Вы любите свою работу. 2. Вы хотите достичь совершенства в своей работе. 3. Вы восхищаетесь лучшими людьми в своей профессии. 4. Вам нравится учиться и узнавать новое в своей сфере деятельности. 5. Вы легко овладели этой работой и Вам легко ее выполнять. 6. Когда Вы погружены в свою работу, время как будто
В компании всегда найдется группа товарищей, которые постоянно опаздывают. Большинство людей считают, что опоздание человека куда-либо означает, что он не умеет управлять своим временем. Это не всегда так, здесь речь идет об отсутствии мотивации. Мотивация – это своего рода средство управлением человека. Опоздание означает, во-первых – нет цели, ради которой он стремиться прийти вовремя. Во-вторых,
Важным пунктом в системе планирования является контроль за рациональным использованием рабочего времени. Это дает руководителю возможность выявлять резервы для дальнейшего совершенствования своей работы и рационального использования рабочего времени. Важным пунктом в системе планирования является контроль за рациональным использованием рабочего времени. Это дает руководителю возможность выявлять резервы для дальнейшего совершенствования своей работы и рационального использования рабочего
Если вы вот уже несколько месяцев сидите без работы, ваши шансы получить желаемую вакансию с каждым днем уменьшаются. Ученые из школы менеджмента обнаружили, что кадровики предубежденно относятся к безработным. Если вы на собеседовании признаетесь, что уже долго ищите работу, вряд ли вы найдете ее в ближайшее время. Исследование показало, что менеджеры по персоналу одинаково отрицательно
Несколько десятилетий назад девушки стремились выйти замуж за курсантов военных училищ или моряков дальнего плавания. Теперь любая понимает, что идеальный избранник — это программист на удаленке. Сидит тихо дома за компом, неприхотлив в одежде и и еде, а заработок чистый от 2 тысяч зеленых. Уважаемые дамы — жены программистов! Если ваш муж получает меньше —